În ultimii ani, România s-a remarcat ca destinaţie favorită printre companiile cu activitate internațională, în special printre întreprinderile mici și mijlocii. Având filiale în diverse țări, aceste companii întâmpină adesea provocări majore referitoare la formarea inițială și continuă a angajaților lor.
Un exemplu în acest sens este nevoia ca standardele de producție și calitate să fie unitare în diferitele locații unde îşi desfăşoară activitatea. Cu toate acestea, transmiterea cunoștințelor aferente poate declaşa un proces anevoios (și costisitor), dublat de timpul îndelungat pe care experţii tehnici şi formatorii îl investesc în deplasări.
Până în prezent, implementarea tehnologiei de predare şi învățare online a reprezentat apanajul companiilor mari, date fiind costurile și complexitatea sa. Între timp însă, au apărut soluții fezabile și pentru întreprinderile mici și mijlocii cu costuri mai avantajoase.
Specialiștii în eLearning și mobile Learning ai firmei de consultanță common sense – eLearning & training consultants GmbH, cu sediul în Viena, discută cu reprezentați ai companiilor (cum sunt responsabilii din departamentul de resurse umane sau formatorii din companie) despre potențialul și posibilitățile formatelor online de formare, aducând în sprijin exemple practice, în cadrul unei mese rotunde organizate în data de 31.03.2014 în Sibiu.
Dacă sunteți interesați, vă invităm să vă înscrieți la eveniment, trimiţând un e-mail la adresa de mai jos. Intrarea este liberă.
Sibiu, Luni, 31.03.2914, 18:30
Loc: Pivnița de vinuri -”Weinkeller”, Str. Turnului, 2, Sibiu
Înscriere: Sibiu@common-sense.at
Limbi: română / germană
La subsolul articolului aveti invitatia adresata firmelor interesate, care poate fi descarcata.
